FORH4 Manager en couleurs avec le D.I.S.C
Adaptez votre style de management
Formation créée le 04/02/2026.Version du programme : 1
Type de formation
PrésentielDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiFORH4 Manager en couleurs avec le D.I.S.C
Adaptez votre style de management
Cette formation permet aux managers d'adapter leur style de management en utilisant la méthodologie DISC. Les participants apprendront à reconnaître les facteurs de motivation, identifier les différents profils, déchiffrer les profils en couleurs, faire face au stress et adapter leur management en conséquence. La formation est interactive et pratique, favorisant l'implication et l'ancrage des apprentissages.
Objectifs de la formation
- Reconnaître les facteurs de motivation
- Identifier les différents profils avec le DISC
- Déchiffrer les profils en couleurs
- Faire face au stress
- Adapter mon management en couleurs
Profil des bénéficiaires
- Des personnes en situation de management
- Manager junior, intermédiaire, sénior
- Futurs managers ou encadrants
- Aucun prérequis
Contenu de la formation
MODULE 0 : Séquence d'introduction
- • Durée de la séquence : 1 heure • Modalité de la séquence : présentielle
- Séance 1 : Présentation de la formation et de son organisation Séance 2 : Présentation du/des formateur(s) Séance 3 : Présentation des documents légaux et Q/R Séance 4 : Présentation de la plateforme digitale Séance 5 : Présentation des aides (Supports, Formateurs, Pédagogies,...) Séance 6 : Test de positionnement du/des stagiaire(s)
MODULE 1 : Reconnaître les facteurs de motivation
- Découvrir les différentes motivations
- Définir les 6 leviers de motivation
MODULE 2 : Identifier les différents profils avec le DISC
- Diagnostiquer le modèle-> dominance, influence, stabilité, conformité
- Etudier les comportements associés aux couleurs
MODULE 3 : Déchiffrer les profils en couleurs
- Découvrir mon profil managérial
- Reconnaitre les modèles avec les 8 cartes profils
MODULE 4 : Faire face au stress
- Comprendre les zones de stress, les conséquences d’un stress léger/lourd
- Débloquer les situations délicates
MODULE 5 : Adapter mon management en couleurs
- Fixer des objectifs avec le DISC
- Manager à distance avec le DISC
- Développer la cohésion en couleur
- Mon plan d’actions personnalisé
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Réalisation tout au long de la formation par le participant lui-même sous la forme d’auto-évaluation
- Réalisation par le formateur selon les modalités de la formation
- Évaluation à chaud dès la fin de formation pour mesurer la satisfaction et la perception de l’évolution de vos compétences
- Suivi des présences et remise d’une attestation individuelle de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Programme de formation
- Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l’expérimentation
- Support de cours et mise à disposition en ligne
- Fiche d'évaluation continue des acquis pour le formateur (Evaluation)
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- A l'issue de la formation, le stagiaire saura manager et communiquer de manière adaptée à chaque style DISC. Les objectifs seront compris et personnalisés pour chaque profil ainsi que pour son mode de management
- Certificat de réalisation de la formation
- 1 an
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Format de la formation : Présentielle Organisation : Inter-entreprise, Intra-entreprise, Individuel ou collective La formation pouvant avoir lieu chez le client et/ou dans l’une de nos salles de formation, les modalités d’accès seront précisées ultérieurement selon l’organisation choisie. Si la formation a lieu dans l’une de nos salles, un livret d’accueil sera remis détaillant les modalités d’accueil. Accès possible à la formation dans un délai de 7 jours postérieure à la signature de la convention de formation et/ou de 15 jours postérieure à la signature d’un contrat de formation permettant le respect du délai de rétractation du client particulier. Accessibilité aux personnes en situation de handicap La formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes en situation de handicap et que vous voulez suivre cette formation, merci de contacter notre référent handicap, Claudia Belliau Fabre : cfabre@revlformation.com. Selon la nature de votre handicap, le référent déterminera les conditions d’accessibilité à la formation et l’adaptation des moyens de la prestation dont l’accessibilité des ressources et/ou la présence de supports spécifiques. Le référent pourra également vous orienter vers un partenaire capable de proposer une ingénierie de formation compatible avec la nature de votre handicap. Vous pouvez télécharger notre guide handicap à ce sujet.